跟著近年來經濟的增加，創業公司的激增，許多公司僅僅簡略地吃喝，并開端依據他們的特色探究更多年復一年的工作。 讓我們來看看年會策劃舉辦的一些方法，你或許也想考慮怎么使年會策劃變得風趣，這取決于你公司的狀況。

1、職工大會

職工會議在生產型公司(如工廠)中很常見.這份表格是十分正式的，很簡單引起雇員的投訴，但它是最低的活動本錢之一。假如你想改進這種狀況，你能夠把生動的扮演放在無聊的認可會議中心，讓人們對這件往常的工作感到生疏，發生一種別致感，一起內容也不錯，“它很高”的感覺。

在一般狀況下，舉辦職工大會將采納一天的時刻，早晨更嚴峻的行為全員大會，領導，精英團隊顯現，排定講演承受軍事次序，排序使命的新的一

年，新的結構調整，發布新錄用告訴等候。下午會有些職工認同和扮演。整體而言，這是相同的。

2、聚餐+節目扮演

晚宴+扮演的方式能夠說是絕大多數企業挑選的年會方式。一般來說，餐廳將挑選在酒店，酒店將供給相應的菜肴和活動。大部分公司會挑選將節目上報各部門，并在評定和排練后進行扮演。

綜藝節目主要有歌唱、小品、舞蹈、相聲等節目流程，現在許多公司也會在綜藝節目中參加領跑者。 節目扮演完畢后，將組織職工選拔，發布獲獎節目和獲獎職工，頒發獎品或獎金。 當然，有些公司也會挑選延聘專業的扮演團隊，整個活動氣氛到高潮后才開端進食。

3、游覽

游覽也是許多公司會挑選的年會方案，經過職工在游覽中的交流來放松和促進交流的意圖。而且假如挑選游覽方式的年會，舉辦時刻不一定要在年末左右舉辦，詳細的游覽時刻能夠依據職業和公司的狀況來組織..假如時刻富余，能夠挑選略微遠一點的游覽意圖地：陽光海南之旅，哈爾濱冰雪之旅，七彩云南之旅，新疆奇遇之旅，烏魯木齊冰雪之旅等都是很好的道路挑選..假如時刻有限，能夠挑選近一點的：農家樂，山莊休閑，篝火晚會，大型野餐燒烤等..當然，假如你是當地的公司，你乃至能夠挑選出國游覽。